Ropa laboral y rotulación en Nueva Carteya

Nueva Carteya vive del olivar y de lo que se organiza alrededor: cooperativas, almazaras y las cuadrillas que trabajan por campaña. Eso define un tipo de vestuario muy concreto —camisetas y sudaderas de faena, chalecos, chaquetas, alta visibilidad— que no se elige por diseño sino por uso, y que se pide por tallas para varias personas a la vez, no de una en una.

En un pedido así lo que suele torcerse no es la prenda: es el desglose. Quién lleva qué, en qué talla, con qué nombre o qué puesto delante, y qué pasa cuando entra alguien nuevo a mitad de campaña. Por eso trabajamos el vestuario como un conjunto y no como una compra suelta: se fija primero qué prenda lleva cada puesto y cómo va marcada, y a partir de ahí ampliar es repetir una decisión ya tomada.

La segunda pieza es la identificación: los vehículos con los que se mueve una cooperativa o una empresa agrícola pueden llevar solo los datos de contacto en vinilo de corte o una rotulación más completa, según lo que interese. Y hay una tercera, menos vistosa pero constante: etiquetas, carpetas, tarjetas y papelería, que es donde se nota si una entidad tiene imagen propia o va improvisando cada impreso.